根据学生评价，该教师发表论文平均影响因子在3-5分左右，部分学生认为其指导能力有待提升。科研经费相对充裕，与企业合作较多。学生每月有考勤补助，年终有奖金。实验室配备科研秘书，学生杂事较少，师生关系在平时较为融洽，但毕业时可能面临挑战。工作时间要求打卡，部分学生反映毕业延期现象较普遍，不支持实习。