根据学生评价，该教师学术能力突出，在AFM、AM等高端期刊发表多篇高质量论文。教师为人特别和善，脾气好，体贴学生，师生关系融洽。科研经费充足，不吝啬投入，学生补助弹性且有年终奖。教师不强制学生加班，并积极为学生前途考虑，确保学生按时顺利毕业。